Un nouveau souffle pour votre carrière…

Le bilan de compétence est un moment de réflexion sur vous-même que vous menez avec un consultant pour :

• Identifier vos atouts personnels et professionnels
• Repérer vos motivations, ce qui vous fait avancer dans la vie
• Construire un projet en accord avec votre projet de vie

C’est une parenthèse, une sorte de bulle d’oxygène, qui vous fait prendre du recul et vous reconnecte à vous-même… pour redémarrer avec plus de motivation et de clarté !

Le déroulement du bilan :

* une phase préliminaire permet de définir et d’analyser la nature de votre demande, de vous confirmer dans votre démarche. Les conditions de déroulement du bilan et les méthodes mises en œuvre vous sont expliquées.

* une phase d’investigation  porte sur : 

• Votre parcours : bilan de carrière (analyse des différents stades du parcours professionnel, actions menées, compétences mises en œuvre, succès et difficultés rencontrés) et bilan d’environnement (prise en compte des expériences et activités extraprofessionnelles)
• Votre personnalité (tests ou questionnaires d’autoévaluation permettant de préciser vos centres d’intérêts, valeurs, modes de fonctionnement)
• Votre projet : élaboration de pistes professionnelles (prise en compte des réalités de l’environnement, des conditions d’accès et d’exercice des pistes envisagées).

* une phase de conclusion permet d’apprécier la logique de votre projet professionnel par rapport à vos compétences et caractéristiques personnelles, de recenser les facteurs susceptibles d’en favoriser ou non la réalisation et les moyens d’y remédier. Les principales étapes de mise en œuvre du projet sont définies au cours de cette phase.

Vous rencontrez votre consultante à raison de 2 à 3 h par semaine sur une durée de 6 à 10 semaines, selon vos disponibilités. Les rendez-vous sont programmés sur vos horaires de travail ou en dehors de votre temps de travail, à votre convenance.

A la fin du bilan, un document de synthèse vous est remis en mains propres et en toute confidentialité. En aucun cas, les résultats du bilan ne seront communiqués à un tiers.

D’une durée de 12 à 24 heures, le Bilan de Compétences peut être pris en charge par un organisme paritaire agréé au titre du CIF. Contactez-nous pour plus de renseignements.